第六百五十二章 恐怖的营收与纯利润率(5K)(2 / 5)

的关税、技术援助团队的预算、还有诸多合作的细致条约里的小款项,这些杂七杂八的因素会聚在一起。

“九月营收总计为:一千七百亿夏元,净利润一千零五十亿夏元?”

顾青看到这份报告的时候,很是仔细的与玄武给出的结果做了对比,两者差距仅为0.0001。

袁生在一旁神情有些恍惚。

“是的顾总,产品海外渠道的订单结算并没有列入,所以九月营收有百分之八十是技术合作商的打款,并且还有部分外企还要等一段时间才能打款。”

啪嗒。

将文件放到桌面,顾青找到了老朋友夏为的数据。

由于这段时间行情波动较大,所以夏为第一季销售收入为1698亿元人民币,净利润率为8.8,上年同期约为7.1。

这净利润率的提升主要还是大夏手机产业供应商已经被整合,并且成本得到下降,才提升上去的。

可以说,夏为的营收在大夏民营企业中已经是尖子生了,但这个尖子生一个季度的营收却比不过九州科技一个月的营收。

而且净利润率的数字也完全不能比较。

或者说全球任何一家科技公司都不可能达到九州科技九月份营收与净利润的数字。

“所以这个碳基半导体项目,我们已经有九千亿夏元的储备资金了。”

顾青语气有些感慨,钱这东西真是难赚又太容易花了。

自家能用九千亿夏元撬动新半导体工业,还是因为技术、设备都已经研发完善、各个环节都有妥善安排。如果这些要素随便差一个没满足,那所需要的资金都得上万亿。

袁生在一旁也是心神不定,毕竟这件事可以说是大夏商业史、科技史从来没有过的壮举。

以一己之力推动整个产业变革。

为了保密,为了让国际环境不再压迫,大夏碳基半导体产业蓝图仍处于各个环节的公司核心管理层、部分高校技术合作大佬们的圈子里。

本来九州科技每年十月都有各种旅游消费的福利项目,但考虑到最近公司的名声问题,所以顾青按下了这些项目,改为放假与发钱。

九州科技的员工们在这一天都惊讶不已,因为公司发的钱是真多。

而除了九州科技之外,大夏半导体企业们却没有那么轻松的放假与红包了。

研发智能终端射频功率放大器芯片、射频天线开关模块、射频前端的天津唯捷创芯。

开发高功率半导体激光器的苏州长光华芯光电。

从事半导体晶片研发燕京天科合达半导体。

研发集成电路设计自动化系统(eda)的浦东阿卡思微电子。

主营匀胶显影机、去胶剥离机、刻蚀清洗机的宁波闰华全芯微电子。

负责电子封装和半导体封装粘合剂研发的浦东本诺电子。

等等在大众眼中毫不起眼的大夏半导体企业,都在疯狂招聘人才、整合资源与业务。

所有核心技术高管、员工都被派遣到九州科技半导体部门进行实地学习。

这些籍籍无名的企业,有的根正苗红,有的起于草莽,有的则是校企出身,能够最大限度的进行保密。

现在,这些企业被九州科技整合起来,组建成了大夏半导体行业的主力军。

他们已经在与大夏手机零部件供应商们一起互相协作、整合手中的技术,减少资源浪费。

虽然主力团队去进修了,但这般整合下来,订单与利润却竟然都有所提升。

也不知道,当他们学习并掌握了九州科技的技术,拧成一股绳后会爆发多大的能量。

九州科技半导体研发部门一号楼。